Teras Perkhidmatan Awam
i) Berazam meninggikan mutu perkhidmatan ii) Bekerja dengan penuh tanggungjawab iii) Berusaha mengikis sikap mementingkan diri iv) Berkhidmat dgn. penuh muhibbah dan kasih sayang v) Bekerja ke arah memajukan pemikiran rakyat dan pembangunan negara vi)Bekerjasama dalam membenteras kelemahan dan musuh negara vii) Berpegang teguh kepada ajaran agama
Penghayatan Nilai-Nilai Murni Dalam Perkhidmatan Awam
• Tanggungjawab penting • Berhadapan dengan cabaran • Memerlukan komitmen tinggi • Pengorbanan dan kesabaran • Memerlukan Kekuatan diri • akhlak mulia dan nilai-nilai murni
Nilai-Nilai Murni Dlm. Perkhidmatan
• AMANAH • TANGGUNGJAWAB • IKHLAS • DEDIKASI • SEDERHANA • TEKUN • BERSIH • BERDISIPLIN • BEKERJASAMA • BERBUDI MULIA • BESYUKUR
Penghayatan Nilai-nilai Murni
• Adil dalam perlantikan, pemilihan, penilaian, tatatertib • Amanah dalam menjalankan tugas, tidak cuai, tidak salahguna kuasa • Bertanggungjawab dalam perkhidmatan, hasil kerja yang sempurna, berusaha memperbaiki perkhidmatan
Tonggak 12
• Menghargai Masa • Ketekunan membawa kejayaan • Keseronokan bekerja • Kemuliaan kesederhanaan • Ketinggian peribadi • Kekuatan sifat baik hati • Pengaruh teladan • Kewajipan menjalankan tugas • Kebijaksanaan berkhidmat • Keutamaan bersabar • Peningkatan bakat • Nikmat mencipta
TAFSIRAN TONGGAK 12
1. Merupakan dasar dan pokok kepercayaan dan pegangan kepada sesuatu tindakan oleh pejawat awam. 2. Menjadi amalan kepada semua peringkat kakitangan awam di semua peringkat organisasi. 3. Mengamalkan sikap yang baik dan menghindari sikap negatif. 4. Dasar kepercayaan bahawa nilai-nilai penting akan membentuk peribadi dan peribadi menbentuk organisasi. 5. Pengiring kepada Etika Perkhidmatan Awam
Nilai dalam Tonggak 12
1. Menghargai Masa
Falsafah “masa itu emas”. Berlalu masa tanpa sebarang sumbangan berfaedah berarti suatu kerugian, kerana masa yang berlalu tidak akan kembali lagi. Oleh itu gunakan lah masa dengan bijak samada rasmi atau persendirian.
Amalan positif
* Menepati Masa * Menyengerakan Tugas * Mempunyai Perancangan Waktu * Bijak Menguruskan Masa Yang Diberi * Menumpukan Masa kepada Kerja Produktif * Menetapkan Target Date * Menyelesaikan Tugas Dalam Masa Yang Ditetapkan
Amalan negatif
* Berbual-bual Kosong * Tidak Menyenggarakan Tugas * Tidak Merancangkan Pekerjaan * Melayan Tetamu Yang Tidak Berkenaan * Tinggalkan Pejabat Untuk Urusan Peribadi * Berniaga di Waktu Pejabat * Ke Kantin Waktu Bertugas * Tiada Sence Of Urgency * Membuat Kerja Peribadi Di Pejabat *Tidak Peka Kepada Pembaziran Masa
2. Ketekunan Membawa Kejayaan
Bersemangat dan tidak mudah mengalah dalam melaksanakan tugas walaupun banyak rintangan.
Amalan positif
* Gigih dalam melaksanakan tugas yang mencabar. * Rajin dan sentiasa berusaha. * Tekun dalam melaksanakan tugas. * Sabar dalam menghadapi cabaran pekerjaan. * Berdisiplin dalam pekerjaan. * Cekal menghadapi kesulitan semasa bertugas. * Bersemangat dalam melaksanakan sesuatu tugas yang diarahkan walaupun menghadapi banyak rintangan. * Bercita-cita tinggi, tidak patah semangat * Sanggup berkorban
Amalan negatif
* Mudah tersinggung * Mudah putus asa * Tidak bercita-cita tinggi * Disuruh buat baru buat * Kurang berdisiplin * Tidak bersemangat * Tiada inisiatif * Suka bertangguh
3. Keseronokan Bekerja
Menggangap sesuatu pekerjaan yang kita lakukan itu adalah sebagai “ibadah” maka akan wujud keseronokan untuk bekerja. Ia merupakan sumbangan kebajikan untuk masyarakat dan negara. Dengan sendirinya kita akan merasa puas kerana sumbangan kecil kita telah berjaya membangunkan negara. Sekiranya kerja kita itu pengkhususan bidang kita maka dengan sendirinya kita menjadi pakar yang diiktiraf.
Amalan positif
-Menggap kerja sebagai ibadah -Mempunyai Inisiatif sendiri -Menghasilkan sesuatu yang berfaedah -Sedia memberi kerjasama
Amalan negatif
-Menganggap kerja sebagai beban -Tidak diberi masa yang cukup -Tidak diberi tanggungjawab yang mencabar -Tidak dipercayai dan selalu dicurigai -Hanya menunggu arahan sahaja.
4. Kemulian Kesederhanaan
Kesederhanaan hendaklah merangkumi beberapa sudut: A. Percakapan B. Mengeluarkan arahan C. Pergaulan D. Berpakaian E. Kesederhanaan mewujudkan keadaan yang tenang, selesa dan harmoni.
Amalan positif
- Tidak tamakkan pangkat dan kedudukan - Tidak membazir dalam perbelanjaan pejabat - Merendah diri- bersifat pemaaf - Mesra dalam pergaulan - Tidak memperagakan kemewahan - Sedia menerima cadangan dan nasihat – Boleh menerima teguran. - Menepati Janji - Bijaksana dalam membuat pertimbangan.
Amalan negatif
- Menonjol-nonjolkan diri - Berlakuan mengada-ngada - Berlebih-lebihan mengampu ketua - Memperagakan kemewahan dan kedudukan - Sombong dan meninggi diri - Membesarkan perkara kecil
5. Ketinggian Peribadi
Ketinggian peribadi seseorang itu akan dilihat sebagai seorang yang berjiwa besar dan berakhlak tinggi.
i. Pembentukan Peribadi Secara Dalaman Bersikap tenang, belas kasihan, disiplin diri dan pemaaf terhadap kesalahan orang lain.
ii. Pembentukan Peribadi Secara Luaran Peribadi yang bersopan santun dan gaya yang kemas dan bersih.
Amalan positif
- Tertib dan baik budi bicara - Berilmu dan berpengetahuan luas - Berlumba-lumba membuat kebajikan - Bersopan-santun dan sederhana dalam kelakuan - Bekerjasama dan saling hormat-menghormati - Bertanggungjawab dalam menyempurnakan amanah - Bersih dari sifat dengki - Kemas berpakaian - Bertimbangrasa dan tegas - Bersyukur dan menghargai kebaikan
Amalan negatif
- Sombong dan suka menunjuk-nunjuk - Sukar untuk membuat kebajikan - Mengumpat dan memfitnah rakan sejawat - Tamak mengejar pangkat dan kedudukan - Menghina dan merendahkan usaha orang lain - Hasad dengki - Berpura-pura dalam tindakan - Pemarah dan tidak sabar
6. Kekuatan Sifat Baik Hati
Kita merasa senang dan selesa dengan orang yang baikhati. Kita tidak merasa takut apabila bersamanya. Segala sifat yang disukai manusia dihayati oleh orang yang baikhati seperti sopan santun, pemaaf, pemurah, bertimbangrasa, ramah, bersimpati di atas masalah rakan-rakan dan suka menolong.
Amalan positif
- Pemaaf dan berhemah tinggi - Ikhlas dan bertimbang rasa - Simpati kepada kesusahan dan masalah orang lain - Pemurah dalam usaha kebajikan - Ramah,berbudi mulia - Dan berkerjasama - Boleh menerima teguran - Sedia menerima cadangan - Mudah Mesra
Amalan negatif
- Kasar dan kurang sopan - Berdendam - Bermuka-muka - Mudah buat kritikan tetapi tidak boleh menerima kritikan - Suka hina dan caci orang - Sombong & penting diri sendiri - Cepat menuduh dan menghukum tanpa siasatan
7. Pengaruh Teladan
Pengaruh teladan yang positif boleh mendatangkan hasil atau keuntungan yang baik dan banyak. Seseorang yang baik dapat menpengaruhi orang lain sama ada dari segi kepimpinan, tunjukajar, akhlak, tuturkata dan tingkahlaku yang mendatangkan kebaikan.
Amalan positif:
- Bermoral dan berakhlak tinggi - Tertib dan beradap sepanjang masa - Rajin dan kuat kerja - Amanah dan bertanggungjawab - Berbudi mulia serta merendahkan diri - Gemar dan cintakan ilmu yang bermanafaat - Mengutamakan masyarakat lebih dari diri - Berani mempertahankan kebaikan
Amalan negatif
- Buruk perangai - Jahil dan tidak suka membaca - Dengki dan buruk sangka - Mempersendakan agama - Kedekut - Suka mencari helah untuk mengelak tanggungjawab - Sensitif dan pemarah
8. Kewajipan Menjalankan Tugas
Sesuatu tugas itu mesti dilaksanakan dengan cekap, cepat, berkesan dan sempurna. Sebarang proses yang tidak menepati 4 krifteria tadi maka hasilnya akan menjadi cela, rosak, lambat, tidak berguna, membazir dan seterusnya mendatangkan kerugian dari segi wang ringgit, tenaga manusia, masa dan peralatan. Dengan lain perkataan, sesuatu tugas memerlukan pengurusan yang baik supaya hasil tugas itu mencapai matlamatnya.
Amalan positif
- Sentiasa bertangungjawab terhadap tugas yang diberi - Tekun dan sabar menjalankan tugas - Boleh di harap untuk menyempurnakan tugas - Mementingkan kualiti - Bersikap profesional dan cekap - Cepat,cermat dan berdisiplin - Inisiatif
Amalan negatif
- Tidak boleh diharapkan - Suka bangkang dan berdalih apabila diberi tugas - Tidak bersungguh-sungguh - Tidak peka kepada kualiti - Tidak taat kepada arahan - Selalu buat silap - Tidak ikut peraturan - Suka bertangguh
9.Kebijaksanaan Berhemat(Cermat)
Berhemat bukan sahaja dari segi wang ringgit tetapi perkara-perkara lain seperti masa, bahan, kata-kata dan penggunaan apa sahaja. Sekiaranya bahan atau alat dapat digunakan dalam jangkamasa atau waktu yang lama, maka kuranglah perbelanjaan dan wang lebihan itu dapat diperuntukkan bagi keperluan lain.
Amalan positif
- Berhati-hati apabila berbelanja - Mengadakan sistem kewangan yang berkesan - Tidak membazir harta kerajaan datangnya dari rakyat - Bertanggungjawab keatas setiap perbelanjaan yang dilakukan - Tahu membezakan antara keperluan dengan kemewahan
Amalan negative
-Boros dan suka menbazir -Tidak cermat dengan harta kerajaan -Kurang peka dan bakhil kepada keperluan awam -Suka berbelanja besar tidak kena pada tempatnya -Bermewah dengan harta kerajaan -Memperaga kehebatan dan kemewahan
10. Keutamaan Kesabaran
Kesabaran ialah sifat yang dipuji oleh semua agama dan diakui kebaikkanya oleh para ilmuan, raja dan pentadbir. Orang yang sabar menerima segala cabaran dengan tenang, memikirkan dengan teratur dan jika timbul masalah ia tidak berputus asa. Semangat ketabahan yang ada kepada seseorang yang sabar itu menunjukkan kewibawaanya dalam menjalankan tugas.
Amalan positif
-Tenang menghadapi masalah rumit -Mempunyai perhitungan jauh -Tahan menerima cabaran -Tidak putus asa -Pemaaf dan berhemah tinggi -Cermat dalam tutur kata
Amalan negatif
-Cepat mengalah -Berpandangan sempit -Tidak tahan menghadapi kesusahan -Tidak sanggup berkorban -Takutkan cabaran -Selalu mengubah pendirian dan keputusan
11. Peningkatan Bakat
Semua manusia mempunyai bakat dalam apa bidang sekalipun perlu ditingkatkan. Bakat mendorong ke arah penciptaan, inovasi dan penyelesaian masalah yang rumit. Bakat dari segi pentadbiran, sains dan teknologi, kesenian, penulisan memang dapat memberikan manafat kepada kehidupan manusia.
Amalan positif - Memberi dorongan terhadap kreativiti - Memberi pengiktirafan kepada usaha- usaha orginal - Mengalakkan pencambahan fikiran - Memberi galakan kepada pemikiran baru - Berani mencuba idea-idea baru - Mengenal dan memupuk bakat yang ada - Menyediakan persekitaran yang dapat melahirkan idea-idea kreatif
Amalan negatif
-Tidak memberi galakan dan menyekat pemikiran baru -Tidak menghargai bakat yang ada -Memperkecilkan usaha orginal -Berpuashati dengan tahap bakat yang ada
12. Nikmat Mencipta
Kepuasan yang amat ketara ialah rasa nikmat apabila dapat mencipta sesuatu yang mana ciptaan itu mendatangkan faedah kepada masyarakat dan negara.
Amalan positif
-Berani mencuba -Sentiasa mencari idea baru dalam menyelesaikan masalah -Gembira melihat wujudnya idea dan kaedah baru dalam pentadbiran -Sentiasa dalam cabaran intelektual -Merasa puas kerana sesuatu idea atau cadangan dapat dilaksanakan dan dimanafaatkan
Amalan negatif
-Takut menemui kegagalan -Memandang remeh usaha orang lain -Berpuashati dengan kedudukan yang sediada -Pemikiran tidak dinamik -Tidak suka pembaharuan -Tidak sabar dalam penciptaan baru
Rukun Negara
Sejarah Rukun Negara
Rukun Negara adalah ideologi kebangsaan Malaysia. Ia telah dibentuk pada 31 Ogos 1970 oleh Majlis Gerakan Negara iaitu setahun selepas berlakunya tragedi 13 Mei 1969 yang menghancurkan perpaduan dan ketenteraman negara.
Teks
Bahawasanya negara kita Malaysia mendukung cita-cita hendak: -Mencapai perpaduan yang lebih erat di kalangan seluruh masyarakatnya. -Memelihara cara hidup demokratik. -Mencipta satu masyarakat yang adil di mana kemakmuran negara akan dapat dinikmati secara adil dan saksama. -Menjamin satu cara liberal terhadap tradisi-tradisi kebudayaannya yang kaya dan berbagai-bagai corak.
Ikrar
Maka kami rakyat Malaysia berikrar akan menumpukan seluruh tenaga dan usaha kami untuk mencapai cita-cita tersebut berdasarkan atas prinsip-prinsip yang berikut: Kepercayaan kepada Tuhan Kesetiaan kepada Raja dan Negara Keluhuran Perlembagaan Kedaulatan Undang-undang Kesopanan dan kesusilaan
Kepercayaan kepada Tuhan
Bangsa dan Negara ini telah diwujudkan atas kepercayaan yang kukuh kepada Tuhan. Melalui kepercayaan beragama inilah akan menjadikan bangsa dan negara ini sebagai satu bangsa dan negara yang berdaulat. Perlembagaan Persekutuan memperuntukkan bahawa Islam ialah agama rasmi Persekutuan, tetapi agama dan kepercayaan-kepercayaan lain boleh diamalkan dengan aman dan tenteram di mana-mana bahagian di dalam Persekutuan dan tindakan membeza-bezakan terhadap seseorang warganegara atas alasan agama adalah dilarang sama sekali. Jawatankuasa penggubal Rukun Negara menyedari akan pentingnya agama dan kepercayaan kepada Tuhan dalam kehidupan manusia. Ketiadaan agama boleh meruntuhkan keperibadian seseorang dan juga sesuatu bangsa dan negara. Menyedari betapa pentingnya keteguhan pegangan anggota masyarakat terhadap ajaran agama masing-masing, prinsip ini telah dipilih
Kesetiaan Kepada Raja dan Negara
Malaysia mengamalkan Sistem Demokrasi Berparlimen dan Raja Berpelembagaan dengan Seri Paduka Baginda Yang di-Pertuan Agong sebagai Ketua Negara. Selaras dengan kedudukan Yang di-Pertuan Agong sebagai Raja mengikut Perlembagaan, sistem beraja juga diamalkan di setiap negeri, dan Yang Di-Pertua Negeri bagi negeri-negeri yang tidak beraja. Seri Paduka Baginda, Raja-Raja dan Yang Di-Pertua Negeri adalah merupakan lambang perpaduan rakyat. Kesetiaan kepada Raja dan Negara bermaksud, bahawa setiap warganegara hendaklah menumpukan sepenuh taat setia, jujur dan ikhlas kepada Seri Paduka Baginda Yang di-Pertuan Agong. Di peringkat negeri pula, rakyat dikehendaki menumpukan taat setia kepada raja yang memerintah negeri tempat mereka bermastautin tanpa mengurangkan taat setia kepada Yang di-Pertuan
Keluhuran Perlembagaan
Prinsip ini menekan perlunya rakyat menerima, mematuhi dan mempertahankankeluhuran atau kemuliaan Perlembagaan Negara. Perlembagaan Negara adalah sumber perundangan yang tertinggi. Fungsinya untuk memberi perlindungan kepada setiap rakyat negara ini akan hak dan keistimewaan mereka sebagai warganegara. Setiap warga negara Malaysia dikehendaki menghormati, menghargai, serta memahami maksud dan kandungan serta latar belakang sejarah pembentukan Perlembagaan Negara. Perlembagaan Negara telah digubal berasaskan kesepakatan semua kaum dan semu pihak di negara ini. Dengan demikian ia merupakan satu kontrak sosial rakyat yang tidak boleh dipersoalkan dan diganggu gugat oleh mana-mana individu atau mana-mana pihak. Perlembagaan Malaysia menentukan pola politik dan kedudukan sosio-ekonomi
Kedaulatan Undang-Undang
Keadilan diasaskan atas kedaulatan undang-undang di mana setiap rakyat sama tarafnya di sisi undang-undang negara. Kebebasan asasi terjamin bagi semua warganegara Malaysia. Undang-undang negara berasaskan kepada Perlembagaan. Oleh itu kedaulatannya perlu diterima dan dipertahankan. Tanpa undang-undang, hidup bermasyarakat dan bernegara tidak aman dan stabil. Oleh itu undang-undang negara dijamin pula oleh institusi kehakiman yang bebas dan berwibawa. Setiap negara memerlukan undang-undang untuk mengawal dan mewujudkan satu masyarakat yang aman, stabil dan makmur. Kewujudan undang-undang akan menjamin kehidupan anggota masyarakat dapat bergerak dengan licin dan teratur tanpa sebarang kekacauan, di mana semua anggota masyarakat akan merasas selamat. Hak-hak semua rakyat boleh diamalkan dengan bebas asalkan tidak melanggar undang-undang serta perkara-perkara sebagaimana yang dijamin oleh Perlembagaan Negara. Hak-hak dari kebebasan yang dijamin oleh Perlembagaan itu tidaklah termasuk hak menggulingkan kerajaan sama ada dengan kekerasan atau dengan cara-cara yang tidak menurut Perlembagaan.
Kesopanan dan Kesusilaan
Prinsip ke lima ini menekankan perkembangan personaliti dan tingkah laku seseorang rakyat. Tujuannya ialah untuk membentuk warga negara yang bersopan santun dan bersusila selaras dengan kempen Budi Bahasa dan Nilai Murni yang dijalankan sekarang. Sifat individu yang bersopan santun dan bersusila adalah paling bermakna dan amat penting dalam konteks perhubungan antara satu sama lain dalam masyarakat pelbagai kaum di negara ini. Sikap bersopan santun dan bersusila patut diamalkan bagi membentuk seseorang individu dan masyarakat yang berdisiplin serta bermoral tinggi yang akan membantu mewujudkan sebuah masyarakat yang harmoni. Tatasusila ini membenci dan mengutuk tingkah laku atau perbuatan yang angkuh atau menyinggung perasaan seseorang atau sesuatu golongan. Tingkah laku sopan juga mengandungi suatu darjah kesusilaan yang tinggi dalam kedua-dua kehidupan persendirian dan kehidupan bernegara. Prinsip ini menjadi panduan supaya perilaku masyarakat sentiasa terpelihara dan berkembang sesuai dengan keperibadian bangsa dan nilai-nilai murni.
Tiada ulasan:
Catat Ulasan